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Recém-contratada, a CEO Kathryn Petersen precisa gerenciar um grupo de executivos que é desunido a ponto de afetar a empresa inteira. Será́ que ela resolverá os problemas de relacionamento, ou enfrentará resistência e será demitida? Ao longo da historia, o autor oferece instruções claras e diretas para superar os obstáculos que minam o trabalho em grupo: a falta de confiança, o medo de conflitos, a falta de comprometimento, evitar responsabilizar os outros e a falta de atenção aos resultados.

Desde sua publicação em 2007, O nome do vento encantou milhões de leitores com a história de coragem e sobrevivência de um herói contada em sua própria voz–a busca de um homem por significado em seu universo e como essa busca e a vontade indomável que a impulsiona deram origem a uma lenda.

In The Ideal Team Player, Lencioni tells the story of Jeff Shanley, a leader desperate to save his uncle's company by restoring its cultural commitment to teamwork. Jeff must crack the code on the virtues that real team players possess and then build a culture of hiring and development around those virtues. Beyond the fable, Lencioni presents a practical framework and actionable tools for identifying, hiring, and developing ideal team players.

Existe uma vantagem competitiva mais poderosa do que qualquer outra. Não se trata de marketing, finanças, tecnologia nem inteligência ou conhecimento superiores. A diferença entre as empresas bem-sucedidas e as medíocres é a sua saúde organizacional. Neste livro, Lencioni oferece um modelo inovador e acessível para alcançar esse patamar, valendo-se de histórias reais e de lições extraídas de seus vinte anos de experiência prestando consultoria para grandes empresas e instituições americanas.

Bast é um Encantado, vindo do reino das fadas, e uma de suas maiores habilidades é fazer acordos. Vê-lo negociar é como observar um artista em ação. Embora não se importe com as leis dos homens, ele é obrigado a seguir leis mais antigas e profundas e acaba caindo numa armadilha. Apesar de sua inteligência e cautela, Bast se vê forçado a escolher entre dois caminhos: trair a confiança de seu mestre ou ajudar um inimigo detestável.

Read People like a Book isn’t a normal book on body language or facial expressions. Yes, it includes all of those things, as well as new techniques on how to truly detect lies in your everyday life, but this book is more about understanding human psychology and nature. We are who we are because of our experiences and pasts, and this guides our habits and behaviors more than anything else. Parts of this book are like the most interesting and applicable psychology textbook you’ve ever used. Take a look inside yourself and others!

Desta vez, Lencioni conta a história de Jeff Shanley, que assume o comando da empresa da família em meio a um turbilhão de problemas. Ele acredita que só conseguirá salvar o negócio se consolidar uma cultura empresarial forte de contratação e desenvolvimento de pessoas com base nessas virtudes. Para isso, arrisca-se a perder pessoas talentosas que não sabem trabalhar em grupo e precisa convencer um executivo de que, mesmo sob pressão, não vale a pena admitir profissionais abaixo dos padrões da organização.

This is a tale of sorrow, a tale of survival, a tale of one man's search for meaning in his universe, and how that search, and the indomitable will that drove it, gave birth to a legend.

Este audiolivro vai ajudar você a identificar as atividades que lhe trazem energia e realização no trabalho e a evitar as que levam à frustração e ao esgotamento.

Networking events suck, but they can suck less. What to say and when to say to be likable, connect, and make a memorable impression. Actionable and applicable verbal maneuvers for just about every phase of conversation. From hello to goodbye, with strangers or old friends, you'll learn how to simply go deeper. No more: Interview mode, awkward silence, or struggling to hold people’s attention. Better Small Talk is a unique listen. Imagine the following situation: You've just put on your name tag, and you're approached by a stranger.

In The Snakehead, Patrick Radden Keefe reveals the inner workings of Cheng Chui Ping aka Sister Ping’s complex empire and recounts the decade-long FBI investigation that eventually brought her down. He follows an often incompetent and sometimes corrupt INS as it pursues desperate immigrants risking everything to come to America, and along the way he paints a stunning portrait of a generation of undocumented immigrants and the intricate underground economy that sustains and exploits them.

Written by a foremost Christian men's leader, this powerful audiobook invites men to take a probing look at their identities, relationships, finances, time, temperament, and most important, the means to bring about lasting change. If life's demands are constantly pressuring you to run faster and jump higher, this book is for you.

As CEO, most everything that Rich O'Connor did had something to do with at least one of the four disciplines on his famed "yellow sheet." Rich never suspected that it would become the blueprint of an employee's plan to destroy the firm. Best selling author Lencioni brings us a fable that focuses on a leader's crucial role in building a healthy organization.

There is a competitive advantage out there, arguably more powerful than any other. Is it superior strategy? Faster innovation? Smarter employees? No, New York Times best-selling author, Patrick Lencioni, argues that the seminal difference between successful companies and mediocre ones has little to do with what they know and how smart they are and more to do with how healthy they are.

In keeping with the parable style, Patrick Lencioni begins by telling the fable of a woman who, as CEO of a struggling Silicon Valley firm, took control of a dysfunctional executive committee and helped its members succeed as a team. Story time over, Lencioni offers explicit instructions for overcoming the human behavioral tendencies that he says corrupt teams. Succinct yet sympathetic, this guide will be a boon for those struggling with the inherent difficulties of leading a group.

No interior da caatinga nordestina, Mirto cresceu presenciando a violência e o sofrimento. Da vida. Do mundo. De seu pai, Germão, para com ele e sua mãe, Dona Hermina, mulher que é puro amor e submissão. A realidade desta família é transformada quando em uma trágica e fatídica noite, a pouca inocência infantil que ainda lhe restava é tirada de Mirto na forma da morte do pai agressor.

Im achtzehnten Jahrhundert lebte in Frankreich ein Mann, der zu den genialsten und abscheulichsten Gestalten dieser an genialen und abscheulichen Gestalten nicht armen Epoche gehörte. Seine Geschichte soll hier erzählt werden.

My name is Kvothe. You may have heard of me. So begins a tale told from his own point of view - a story unequaled in fantasy literature. Now in The Wise Man’s Fear, Day Two of The Kingkiller Chronicle, Kvothe takes his first steps on the path of the hero and learns how difficult life can be when a man becomes a legend in his own time.

Si hay algo que Bast sabe hacer es negociar. Verlo hacer un trato es ver trabajar a un artista..., pero incluso el pincel de un maestro puede errar. Sin embargo, cuando recibe un regalo y lo acepta sin ofrecer nada a cambio, su mundo se tambalea. Pues, aunque sabe regatear, no sabe deberle nada a nadie.

Written and read by the author, Empire of Pain tells the story of the Sackler dynasty, their company Purdue Pharma, its bestselling drug OxyContin, their immensely generous philanthropy and their involvement in the opioid crisis that has created millions of addicts, even as it generated billions of dollars in profit.